Сеть супермаркетов «Араз» поддерживает инклюзивность

Сеть супермаркетов «Араз», входящая в группу компаний «Вейсалоглу» (VSHG), поддерживает меры, реализуемые в направлении построения инклюзивного общества в нашей стране. Таким образом, сеть супермаркетов «Араз» вносит большой вклад в обеспечение занятости безработных и ищущих работу лиц, входящих в уязвимую группу населения.

В «Аразе» работают более 300 сотрудников из уязвимых групп населения

По словам директора по поддержке кадрового бизнеса компании «Араз» Парвиза Гасымова, в «Аразе», который является одним из крупнейших работодателей в Азербайджане, работают более 300 человек, принадлежащих к особым уязвимым группам: «Инвалиды второй и третьей группы, вынужденные переселенцы, ветераны войны В состав команды «Араз» входят участники войны и лица, пострадавшие за территориальную целостность. Они работают на должностях менеджера магазина, администратора, регионального менеджера, главного электрика, главного продавца, кассира, начальника отделов и подразделений различных структур, а также специалистов. Наша главная цель как семьи «Араз» — внести вклад в инклюзивное общество и создать новые возможности трудоустройства для уязвимых групп.

К обучению привлекаются люди из уязвимых групп населения

Сотрудники «Араз», входящие в чувствительную группу, регулярно приглашаются на тренинги, программы стажировок и курсы с целью повышения своей профессиональной эффективности. Среди них 15 ветеранов и около 200 участников Второй Карабахской войны. Для того, чтобы эти сотрудники приобрели новые знания и навыки, им была предоставлена ​​возможность присоединиться к международным тренингам под личной подписью принца Майкла Кента, главы Ассоциации финансовых менеджеров Великобритании. Помимо курса «Управление человеческими ресурсами», они также прошли тренинги «Деловой этикет» и «Развитие предпринимательства».

Араз награжден за создание возможностей для инклюзивности и равенства

По итогам проделанной работы «Араз» награжден Министерством труда и социальной защиты населения и подведомственным ему Государственным агентством занятости за принятые в прошлом году меры в отношении уязвимых групп населения. Компания награждена в номинациях «Самый активный частный социальный партнер, поддерживающий занятость лиц с ограниченными возможностями», «Самый активный частный социальный партнер, поддерживающий занятость женщин» и «Самый активный частный социальный партнер, поддерживающий занятость молодежи». .